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by 幸田 晋

北電役員報酬16年度総額1.5倍 料金値上げで一時減額も業績回復理由に

北電役員報酬16年度総額1.5倍 

料金値上げで

一時減額も業績回復理由に


北海道新聞 1/8(月) 7:00配信より一部

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180108-00010001-doshin-hok

1人当たりの報酬額も増加

 北海道電力が取締役や監査役などに支給した2016年度の役員報酬総額が、前年度比約1・5倍と大幅に増えていたことが同社の有価証券報告書で分かった。報酬総額が増えたのは、11年の東京電力福島第1原発事故後では初めてで、1人当たり報酬額も増えている。

・・・(途中略)

 役員報酬の支給額は取締役会で決める。北電は13年の値上げ申請時に社内役員の報酬額を52%削減し、平均2千万円とした。経済産業省から1800万円に引き下げるように求められたのを受け、14年度はさらに圧縮していた。

 有価証券報告書によると、
13年度の支給総額(社外役員も含む)は
前年度比30%減の3億7千万円

14年度は2億9100万円、
15年度は2億8600万円と減り続けていたが、
16年度は一転して4億2800万円に増えた

・・・(後略)
by kuroki_kazuya | 2018-01-09 06:35 | 九電労組